"Skills first" gegen den Personalmangel in der Gastronomie
Der Fachkräftemangel im Gastgewerbe ist ein anhaltendes und ernstes Problem, das die gesamte Branche betrifft. Das Gastgewerbe ist eine Schlüsselbranche im Dienstleistungssektor, die auf Personal angewiesen ist, um die Bedürfnisse der Gäste zu erfüllen und erfolgreich zu sein. Viele Restaurants, Hotels und Catering-Unternehmen sind jedoch mit einem chronischen Mangel an qualifizierten Arbeitskräften konfrontiert. Die Auswirkungen des Fachkräftemangels im Gastgewerbe sind vielfältig. Restaurants und gastronomische Betriebe können Schwierigkeiten haben, einen qualitativ hochwertigen Service zu bieten, was zu enttäuschten Gästen und Umsatzeinbußen führen kann. Darüber hinaus kann der Mangel an qualifizierten Köchen und Servicekräften die Qualität und Konsistenz der angebotenen Speisen und Getränke beeinträchtigen.
Unsere Lösung besteht darin, Bewerber*innen nicht mehr aufgrund ihrer Abschlüsse und Lebensläufe zu filtern, sondern auf Basis ihrer tatsächlichen Fähigkeiten. Damit können Arbeitgeber Personal für die Immobilienbranche finden, die sie auf herkömmlichem Wege niemals finden würden.
