"Skills first" gegen den Personalmangel im Verkauf
Der Fachkräftemangel im Verkauf ist eine weit verbreitete Herausforderung, die Unternehmen und Organisationen in nahezu jeder Branche betrifft. Der Verkaufsbereich ist von entscheidender Bedeutung für den Unternehmenserfolg, da er für die Generierung von Umsätzen und das Aufrechterhalten von Kundenbeziehungen verantwortlich ist. Dennoch stehen viele Unternehmen vor Schwierigkeiten bei der Rekrutierung und Bindung qualifizierter Verkaufsfachkräfte.Die Auswirkungen des Fachkräftemangels im Verkauf sind erheblich. Unternehmen könnten Schwierigkeiten haben, ihre Umsatzziele zu erreichen und Marktanteile zu gewinnen, was sich negativ auf die finanzielle Gesundheit auswirken kann. Darüber hinaus könnte die Qualität des Kundenservice und der Kundenbeziehungen leiden.
Unsere Lösung besteht darin, Bewerber*innen nicht mehr aufgrund ihrer Abschlüsse und Lebensläufe zu filtern, sondern auf Basis ihrer tatsächlichen Fähigkeiten. Damit können Arbeitgeber Personal für die Immobilienbranche finden, die sie auf herkömmlichem Wege niemals finden würden.
